Pour les entreprises qui s’engagent ou souhaitent s’engager, il est clé de rester informé !
Découvrez tout d’abord un focus réglementaire sur la CSRD.
L’article vous présente ensuite les actualités en cette rentrée et les dates clé à retenir, notamment en Nouvelle-Aquitaine.
Enfin, informez-vous sur les dernières tendances de modèle d’entreprise tel que les entreprises à mission et les entreprises régénératives.
Une rentrée studieuse pour les éco-entrepreneurs de la Nouvelle-Aquitaine !
1. Veille réglementaire : focus sur la CSRD
La CSRD impose aux entreprises d’adopter une approche plus rigoureuse dans la collecte et la publication des données relatives à leurs activités ESG. Les informations doivent désormais être auditées et vérifiées par un tiers indépendant, pour garantir leur fiabilité. Parmi les principales exigences de cette directive, on trouve :
a) Une harmonisation des standards : Les entreprises doivent se conformer aux normes européennes de reporting de durabilité (European Sustainability Reporting Standards - ESRS), établies par l’EFRAG (European Financial Reporting Advisory Group).
b) Une approche double matérialité : Les entreprises doivent non seulement rendre compte de l'impact de leurs activités sur l’environnement et la société, mais aussi de la manière dont ces questions affectent leur propre performance financière.
c) Une transparence renforcée : Les informations doivent couvrir un éventail plus large de thématiques, telles que le climat, la biodiversité, la diversité au sein des organisations, les droits humains et la gouvernance d'entreprise.
d) Un calendrier progressif : L'entrée en vigueur de la CSRD se fera par étapes, à partir de 2024 pour les plus grandes entreprises, avec une extension progressive aux PME cotées en 2026.
La CSRD marque une étape importante dans l’encadrement légal de la RSE en Europe, mais elle n’est qu’un exemple parmi d'autres. À l’échelle internationale, les entreprises sont confrontées à une multitude de cadres réglementaires en constante évolution. Pour rester conformes et compétitives, elles doivent mettre en place une veille réglementaire efficace, c’est-à-dire une surveillance continue des lois, réglementations et directives qui régissent leur secteur d’activité et leurs obligations RSE.
Pour votre stratégie veille réglementaire comme pour la mise en place d’un reporting fiable et répondant aux exigences en vigueur, votre conseiller CCI est votre interlocuteur !
2. Agenda
• Semaine Européenne de la Mobilité Durable (16-22 septembre) : Cet événement vise à promouvoir des modes de transport respectueux de l’environnement et à sensibiliser citoyens et collectivités à la nécessité de réduire l'empreinte carbone des déplacements
• World CleanUp Day (21 septembre) : Journée mondiale dédiée au nettoyage de la planète, cette initiative rassemble des citoyens et des entreprises pour des actions de ramassage de déchets et de sensibilisation
• Semaine Européenne du Développement Durable (18 septembre - 8 octobre) : Cet événement de trois semaines met en avant les initiatives locales liées aux 17 Objectifs de Développement Durable (ODD) des Nations Unies, avec une attention particulière sur la transition écologique
• Salon PRODURABLE (9-10 octobre) : Le plus grand événement européen consacré aux solutions pour une économie durable, organisé à Paris. Il réunit des experts et entreprises pour débattre des enjeux de la transition écologique et sociale
• Société à Mission : une réponse aux défis sociaux et environnementaux ? (11 octobre) : La CCI Pau Béarn et les ambassadeurs de la Communauté des Entreprises à Mission de Nouvelle-Aquitaine vous convient à un échange autour des sociétés à mission avec le témoignage d’entreprises engagées : Famille Michaud Apiculteurs, Nova Construction, Explorissima
• Trophées de la RSE Nouvelle-Aquitaine : Le 28 novembre prochain, le réseau Résonance organise la remise des prix des trophées de la RSE. Les trophées ont pour objectif de récompenser des entreprises, structures de l’ESS, associations ou collectivités qui mènent un projet RSE/RSO, quel que soit leur niveau de maturité en terme de RSE. Date limite de candidature : 30 septembre 2024
3. Cahier de tendance : Entreprise à mission et entreprise régénératrice
Les concepts d'entreprises à mission et d'entreprises régénératrices représentent deux approches innovantes qui redéfinissent le rôle des entreprises dans la société et l'environnement. Ces modèles vont au-delà de la simple responsabilité sociale pour incorporer des objectifs de transformation positive, tant sur le plan social qu'environnemental.
Entreprises à mission :
Les entreprises à mission sont des structures qui inscrivent un ou plusieurs objectifs sociaux, environnementaux ou sociétaux dans leurs statuts, aux côtés de leur but lucratif. Ce statut a été formalisé en France avec la loi Pacte de 2019, permettant aux entreprises de déclarer une "raison d'être" et de se doter d'une mission à impact. Elles doivent également mettre en place un comité de mission, chargé de veiller à la bonne exécution des objectifs, et publier régulièrement des rapports d'avancement. L'idée est de concilier rentabilité et contribution positive à la société, en intégrant la mission dans la stratégie globale de l’entreprise.
Les entreprises à mission permettent de répondre aux attentes croissantes des parties prenantes (clients, employés, investisseurs, etc.), qui demandent plus de transparence et d'engagement. Elles visent à apporter des réponses aux défis globaux, comme le changement climatique, la réduction des inégalités, ou encore la protection des droits humains.
Entreprises régénératrices :
Les entreprises régénératrices vont plus loin que les entreprises à mission en adoptant un modèle où l’objectif est non seulement de minimiser les impacts négatifs, mais de restaurer et régénérer les écosystèmes naturels et sociaux. Ce concept s'inspire des principes de l'économie régénérative, qui prône une approche circulaire et réparatrice, en rétablissant les systèmes naturels et en réintégrant les communautés humaines dans des processus durables.
Ces entreprises cherchent à réparer les dommages causés par l’activité humaine, en contribuant activement à la régénération des ressources, qu’il s’agisse des sols, de la biodiversité, ou encore des communautés marginalisées. Par exemple, elles peuvent s’impliquer dans des projets de reforestation, de restauration des sols agricoles ou dans la revitalisation des économies locales en difficulté.
Similitudes et différences
Bien que les deux modèles soient ancrés dans une volonté de transformation positive, les entreprises à mission se concentrent davantage sur des objectifs spécifiques et mesurables, tandis que les entreprises régénératrices s’engagent dans une approche holistique de restauration des systèmes environnementaux et sociaux.
• Les entreprises à mission ont une mission définie par leurs statuts et mesurent leur impact à travers des indicateurs de performance. Leur engagement est souvent sectoriel (environnement, éducation, etc.).
• Les entreprises régénératrices ont une approche plus intégrée et systémique, visant à avoir un impact net positif sur l’environnement et la société dans leur globalité.